Phát động phong trào thi đua thực hiện nhiệm vụ quốc phòng, quân sự địa phương năm 2024

UBND tỉnh ban hành Kế hoạch phát động phong trào thi đua thực hiện thắng lợi nhiệm vụ quốc phòng, quân sự địa phương năm 2024, với chủ đề: “Đoàn kết, mẫu mực, kỷ cương, chủ động, sáng tạo, Quyết thắng” . Với tư tưởng chỉ đạo xuyên suốt là: Giữ vững đoàn kết, mẫu mực nêu gương, tăng cường kỷ cương, tích cực chủ động, đổi mới sáng tạo, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Nội dung phong trào thi đua năm 2024 bao gồm:

Thường xuyên quán triệt, học tập, triển khai thực hiện tốt các nghị quyết, chỉ thị, quy định của Đảng, nhất là Nghị quyết Trung ương 8 khoá XIII về chiến lược bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới, nghị quyết, kết luận về nhiệm vụ quân sự, quốc phòng, các chiến lược, đề án của Đảng, Nhà nước, Tỉnh uỷ, UBND tỉnh về quốc phòng, quân sự địa phương. Luôn giữ vững đoàn kết, thống nhất, đề cao mẫu mực, tăng cường kỷ cương, tập trung xây dựng các lực lượng vững mạnh về chính trị, tư tưởng, tổ chức và đạo đức, sẵn sàng đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới, bảo đảm nghiên cứu, nắm, đánh giá, dự báo đúng tình hình, kịp thời tham mưu cấp uỷ, chính quyền địa phương có chủ trương, quyết nghị, xử lý thắng lợi các tình huống, giữ vững thế chủ động, không để bị động, bất ngờ. Triển khai toàn diện, đồng bộ phong trào thi đua Quyết thắng, phấn đấu đạt và vượt các chỉ tiêu nghị quyết của Đảng bộ tỉnh về nhiệm vụ quốc phòng, quân sự địa phương năm 2024.

Đẩy mạnh, đầu tư cho công tác thông tin, tuyên truyền, tập trung đổi mới, nâng cao chất lượng giáo dục chính trị làm cho cán bộ, chiến sĩ nhận thức tốt về đối tác, đối tượng, âm mưu, thủ đoạn chống phá của các thế lực thù địch, nắm, quản lý, định hướng tư tưởng

Thi đua thực hiện tốt “Ba đột phá” theo Nghị quyết Đại hội Đảng bộ Quân sự tỉnh lần thứ VII. Đột phá xây dựng đội ngũ cán bộ mẫu mực, tiêu biểu, trách nhiệm cao, hành động kiên quyết, hiệu quả “Dám nghĩ; dám nói; dám làm; dám chịu trách nhiệm; dám đổi mới, sáng tạo; dám đương đầu với khó khăn, thử thách; dám hành động vì lợi ích chung” . Đổi mới nâng cao chất lượng công tác giáo dục quốc phòng và an ninh cho các đối tượng và hoạt động của lực lượng Dân quân tự vệ, nhất là Hải đội dân quân thường trực tham gia bảo vệ chủ quyền biển, đảo. Huy động quân nhân dự bị tham gia huấn luyện, kiểm tra sẵn sàng động viên đúng kế hoạch. Thực hiện tốt phương châm huấn luyện “cơ bản - thiết thực - vững chắc”. Đột phá nâng cao chất lượng xây dựng nền nếp chính quy, chấp hành kỷ luật, pháp luật và cải cách hành chính quân sự”.

 Triển khai thực hiện có chất lượng các chương trình mục tiêu quốc gia, phong trào thi đua “Lực lượng vũ trang tỉnh chung sức xây dựng nông thôn mới”, “Lực lượng vũ trang tỉnh Vì người nghèo-không để ai bị bỏ lại phía sau”, “Cán bộ, chiến sĩ lực lượng vũ trang tỉnh thi đua thực hiện văn hoá công sở, xứng danh “Bộ đội Cụ Hồ” Hội đồng Thi đua, khen thưởng các cấp trong lực lượng vũ trang tỉnh tổ chức xây dựng kế hoạch triển khai thực hiện phong trào thi đua thực hiện nhiệm vụ quốc phòng, quân sự địa phương năm 2024 chặt chẽ, đúng quy định; tiến hành phát động thi đua đúng quy định.

Quy định trách nhiệm người đứng đầu cơ quan hành chính nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ CCHC

UBND tỉnh vừa ban hành Quyết định số 01/2024/QĐ-UBND Quy định trách nhiệm người đứng đầu cơ quan hành chính nhà nước trong thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính của tỉnh Quảng Ngãi.

 Quy định trách nhiệm, đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ và xử lý vi phạm người đứng đầu cơ quan hành chính nhà nước trong việc chỉ đạo, điều hành và triển khai thực hiện nhiệm vụ cải cách hành chính (CCHC) tại cơ quan, đơn vị.

Theo đó, trách nhiệm người đứng đầu cơ quan, đơn vị trong thực hiện nhiệm vụ CCHC, gồm: Công tác chỉ đạo, điều hành CCHC; Cải cách thể chế; Cải cách thủ tục hành chính (TTHC); Cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước; Cải cách chế độ công vụ; Cải cách tài chính công; Xây dựng và phát triển chính quyền điện tử, chính quyền số.

Theo quy định, xếp loại người đứng đầu thực hiện nhiệm vụ CCHC theo các mức: hoàn thành xuất sắc; hoàn thành tốt; hoàn thành và không hoàn thành nhiệm vụ CCHC.

Việc đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ CCHC được thực hiện hàng năm, ngay sau khi có Quyết định phê duyệt, công bố Chỉ số CCHC hàng năm của cơ quan có thẩm quyền.

Chủ tịch UBND tỉnh đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ CCHC của người đứng đầu các sở, ban, ngành tỉnh và Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố. Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ CCHC của Chủ tịch UBND xã, phường, thị trấn thuộc địa bàn quản lý.

Người đứng đầu cơ quan, đơn vị nếu vi phạm trách nhiệm trong thực hiện nhiệm vụ CCHC theo quy định này thì ngoài việc bị xử lý kỷ luật theo quy định, sẽ bị xem xét điều chuyển, bố trí công tác khác đối với các trường hợp: Vi phạm các nội dung trách nhiệm người đứng đầu gây hậu quả nghiêm trọng; có 02 năm liên tiếp bị đánh giá, xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ CCHC.

Kết quả đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ CCHC của người đứng đầu là một trong các cơ sở để đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ công tác của tập thể và người đứng đầu cơ quan, đơn vị; đồng thời là một trong những tiêu chí để đánh giá, bình xét danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng cho tập thể, cán bộ, công chức hàng năm.

Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2024

 Chủ tịch UBND tỉnh vừa ban hành Công văn số 154/UBND-NC triển khai thực hiện công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức năm 2024. Giao các sở, ban ngành, các đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc UBND tỉnh và UBND các huyện, thị xã, thành phố tổ chức rà soát, đánh giá và đề xuất giải pháp đẩy nhanh tiến độ hoàn thành các mục tiêu, nhiệm vụ được giao tại các Quyết định, Kế hoạch của UBND tỉnh

 UBND các huyện, thị xã, thành phố chủ động xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách cấp xã thuộc thẩm quyền quản lý, nhằm đảm bảo đạt được các mục tiêu về trình độ chuyên môn, lý luận chính trị, tin học, ngoại ngữ, tiếng dân tộc cho đội ngũ cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách cấp xã

 Chủ động cân đối nguồn ngân sách hỗ trợ kinh phí cho cán bộ, công chức, viên chức được cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng để tạo nguồn nhân lực chất lượng cao phục vụ cho cơ quan, đơn vị, địa phương; chủ động bố trí từ nguồn kinh phí chi thường xuyên và nguồn kinh phí khác để hỗ trợ cho cán bộ, công chức, viên chức là nữ, là người dân tộc thiểu số được cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng theo quy định của pháp luật về bình đẳng giới và công tác dân tộc.  Quan tâm cử cán bộ, công chức, viên chức và cán bộ, công chức cấp xã tham gia các chương trình bồi dưỡng đáp ứng theo yêu cầu vị trí việc làm.

           Sở Nội vụ theo dõi việc thực hiện các mục tiêu, nhiệm vụ được giao tại các Quyết định, Kế hoạch của UBND tỉnh. Đẩy mạnh bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức theo yêu cầu vị trí việc làm. Tổ chức triển khai đánh giá chất lượng đối với các khóa bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức thuộc thẩm quyền quản lý bằng phương thức trực tiếp đánh giá, giao nhiệm vụ hoặc đặt hàng cơ quan đánh giá độc lập để thực hiện đánh giá theo quy định tại Thông tư số 03/2023/TT-BNV ngày 30/4/2023 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ.

Trường Chính trị tỉnh nghiên cứu biên soạn, đổi mới các chương trình, tài liệu bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức và cán bộ, công chức cấp xã đã được phân cấp. Rà soát việc quản lý và cấp chứng chỉ chương trình bồi dưỡng theo thẩm quyền được giao.  Tổ chức lại các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức thuộc các cơ quan trong hệ thống chính trị đến năm 2030

Tăng cường phòng ngừa, đấu tranh với tội phạm, vi phạm pháp luật về vũ khí, vật liệu nổ, công cụ hỗ trợ và pháo

Chủ tịch UBND tỉnh vừa ban hành Công văn số 131/UBND-NC yêu cầu Thủ trưởng các cơ quan, đơn vị, địa phương tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến đến Nhân dân, cán bộ, công chức, viên chức thực hiện nghiêm túc, hiệu quả các Nghị định: số 137 về quản lý, sử dụng pháo; Nghị định số 56 về an ninh, trật tự đối với một số ngành, nghề đầu tư kinh doanh có điều kiện; Nghị định số 99 về quản lý và sử dụng con dấu,…

Trong đó, tập trung tuyên truyền, phổ biến về cách nhận biết, phân biệt pháo nổ, pháo hoa nổ và pháo hoa, các hành vi bị nghiêm cấm, các trường hợp và đối tượng được sản xuất, mua bán, vận chuyển, quản lý, sử dụng pháo hoa nổ và pháo hoa… để nâng cao nhận thức về các quy định của pháp luật về quản lý, sử dụng pháo; qua đó, phát hiện, tố giác các hành vi sản xuất, mua bán, vận chuyển, tàng trữ, sử dụng pháo trái phép.

Nâng cao trách nhiệm của người đứng đầu trong công tác quản lý, sử dụng pháo; cơ quan, đơn vị nào để cán bộ, công nhân, viên chức thuộc cơ quan, đơn vị vi phạm các quy định về quản lý, sử dụng pháo (như: Vận chuyển, tàng trữ, sản xuất, sử dụng pháo trái phép…) phải chịu trách nhiệm trước UBND tỉnh.

Công an tỉnh tập trung lực lượng, sử dụng đồng bộ các biện pháp nghiệp vụ theo dõi, nắm tình hình; phối hợp với các lực lượng có liên quan như: Hải quan, Quản lý thị trường, Bộ đội Biên phòng, Cảnh sát biển… tăng cường công tác tuần tra, kiểm soát, kiểm tra, phát hiện, bắt giữ, xử lý kịp thời các đối tượng có hành vi vi phạm về pháo. Rà soát, lập danh sách các đối tượng có tiền án, tiền sự, có khả năng, điều kiện và dấu hiệu hoạt động sản xuất, mua bán, vận chuyển, tàng trữ, sử dụng pháo trái phép để gọi hỏi, răn đe, tuyên truyền, vận động, giáo dục cá biệt và ký cam kết không vi phạm pháp luật về quản lý, sử dụng pháo.

Xây dựng phương án, kế hoạch, phân công lực lượng bảo vệ tuyệt đối an toàn các địa điểm bắn pháo hoa trên địa bàn tỉnh dịp tết Nguyên đán Giáp Thìn 2024.

UBND các huyện, thị xã, thành phố nâng cao huy hiệu quả công tác tuyên truyền và phong trào “Toàn dân bảo vệ an ninh Tổ quốc”, gắn với thực hiện vận động toàn dân tích cực tham gia phát hiện, đấu tranh, tố giác các hành vi vi phạm và tự giác giao nộp pháo trên địa bàn quản lý. Tổ chức cho các hộ kinh doanh tạp hóa, đồ chơi trẻ em, chủ doanh nghiệp kinh doanh vận tải, lái xe đường dài, chủ tàu, thuyền viên, học sinh, sinh viên và các hộ gia đình… ký cam kết không sản xuất, mua bán, vận chuyển, tàng trữ và sử dụng pháo trái phép.

Bộ Chỉ huy Quân sự tỉnh, Bộ đội Biên phòng tỉnh, Cục Hải quan Quảng Ngãi phối hợp với Công an tỉnh tăng cường kiểm tra, kiểm soát các tuyến, địa bàn trọng điểm nhất là khu vực nhà ga, bến tàu, bến xe, khu vực giáp ranh, vùng nội thủy, vùng ven bờ biển, đảo… nhằm chủ động phát hiện và xử lý nghiêm các trường hợp nhập lậu, sản xuất, mua bán, vận chuyển, tàng trữ, sử dụng các loại pháo trái phép. Chuẩn bị các điều kiện về nhân lực, phương tiện kỹ thuật, thiết bị, phương án, kế hoạch phục vụ cho việc tổ chức bắn pháo hoa trong các dịp lễ, Tết bảo đảm an toàn theo đúng quy định.

Sở Giáo dục và Đào tạo chỉ đạo các cơ sở giáo dục, trường học trên địa bàn tỉnh tổ chức tuyên truyền, phổ biến Nghị định số 137/2020/NĐ-CP; Nghị định số 56/2023/NĐ-CP đến toàn thể cán bộ, nhân viên và học sinh, sinh viên để nâng cao nhận thức, thực hiện.

Rà soát nhu cầu, bảo đảm nguồn cung khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường

Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu UBND các huyện, thị xã, thành phố chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị có liên quan, các chủ đầu tư rà soát, tổng hợp và chịu trách nhiệm về tính chính xác, cơ sở của số liệu đăng ký nhu cầu khoáng sản làm vật liệu xây dựng của địa phương.

Ban Quản lý Khu kinh tế Dung Quất và các Khu công nghiệp Quảng Ngãi, các Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng tỉnh, các chủ đầu tư, doanh nghiệp,… chịu trách nhiệm rà soát, đăng ký nhu cầu các loại khoáng sản làm vật liệu xây dựng phục vụ các dự án của đơn vị, các dự án trên địa bàn khu kinh tế Dung Quất và các khu công nghiệp, gửi UBND các địa phương

Chủ tịch UBND tỉnh giao Sở Xây dựng chịu trách nhiệm hướng dẫn, đôn đốc các đơn vị, địa phương thực hiện đăng ký nhu cầu khoáng sản làm vật liệu xây dựng và tổng hợp, kiểm tra, thẩm định nhu cầu đăng ký của các địa phương để báo cáo, tham mưu UBND tỉnh các giải pháp đảm bảo nguồn cung khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường phục vụ nhu cầu xây dựng của các tổ chức, cá nhân trên địa bàn.

Trên cơ sở tổng hợp nhu cầu đăng ký của các địa phương, đơn vị và quy hoạch các mỏ khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường đã được cấp thẩm quyền phê duyệt, Sở Xây dựng chủ trì đề xuất danh sách các mỏ để tổ chức triển khai cấp phép khai thác đảm bảo đáp ứng theo nhu cầu của các chủ đầu tư và các địa phương trong năm 2024 và các năm tiếp theo

Chủ tịch UBND tỉnh cũng giao Sở Tài nguyên và Môi trường tham mưu UBND tỉnh tổ chức đấu giá quyền khai thác các mỏ khoáng sản phục vụ nhu cầu xây dựng trên địa bàn tỉnh

Giải quyết khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp, nhà đầu tư

Chủ tịch UBND tỉnh vừa ban hành Công văn số 132/UBND-KTTH chỉ đạo khẩn trương giải quyết khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp, nhà đầu tư.

Chủ tịch yêu cầu Thủ trưởng các sở, ban ngành, đơn vị trực thuộc UBND tỉnh, các cơ quan Trung ương trên địa bàn tỉnh, Chủ tịch UBND các huyện, thị xã, thành phố theo chức năng, nhiệm vụ được giao tiếp tục tích cực chủ động theo dõi, kịp thời tháo gỡ các khó khăn, vướng mắc của doanh nghiệp, nhà đầu tư, tạo môi trường đầu tư kinh doanh thuận lợi và nâng cao năng lực cạnh tranh của tỉnh trong năm 2024.

 Trưởng Ban Quản lý Khu kinh tế Dung Quất và các Khu công nghiệp Quảng Ngãi, Chủ tịch UBND các huyện: Tư Nghĩa, Bình Sơn, thị xã Đức Phổ, thành phố Quảng Ngãi khẩn trương giải quyết dứt điểm 06 nội dung kiến nghị của doanh nghiệp, nhà đầu tư theo đề xuất của Giám đốc Sở Kế hoạch và Đầu tư tại Báo cáo số 379/BC-SKHĐT ngày 28/12/2023, trường hợp vượt thẩm quyền, kịp thời tham mưu UBND tỉnh chỉ đạo thực hiện; hoàn thành, báo cáo UBND tỉnh (qua Sở Kế hoạch và Đầu tư) chậm nhất trước ngày 29/02/2024; quá thời hạn này, Thủ trưởng cơ quan, đơn vị, địa phương đó phải chịu trách nhiệm trước UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh về kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao.

 Sở Kế hoạch và Đầu tư thường xuyên theo dõi, đôn đốc, tổng hợp; phối hợp với Sở Nội vụ đề xuất hướng xử lý, xem xét trách nhiệm đối với người đứng đầu không hoàn thành nhiệm vụ được UBND tỉnh, Chủ tịch UBND tỉnh giao, định kỳ báo cáo UBND tỉnh theo thời gian quy định.

 Thực hiện Chương trình quốc gia về tăng năng suất lao động

Chủ tịch UBND tỉnh vừa ban hành Công văn số 60/UBND-KTTH về việc thực hiện Chương trình quốc gia về tăng năng suất lao động đến năm 2030 trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi.

Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu các sở, ban ngành, đơn vị trực thuộc UBND tỉnh, UBND các huyện, thị xã, thành phố căn cứ quy định pháp luật và Quyết định số 1305/QĐ-TTg tổ chức lồng ghép các nhiệm vụ của Chương trình quốc gia về tăng năng suất lao động đến năm 2030 vào các chiến lược, quy hoạch, kế hoạch phát triển các ngành, lĩnh vực, phát triển kinh tế - xã hội của địa phương để thực hiện góp phần hoàn thành các mục tiêu tại Quyết định số 1305/QĐ-TTg. 

Giao các Sở: Khoa học và Công nghệ, Kế hoạch và Đầu tư, Lao động - Thương binh và Xã hội, Giáo dục và Đào tạo, Nông nghiệp và Phát triển nông thôn, Công Thương, Thông tin và Truyền thông, Tài chính, Nội vụ chủ động theo dõi, cập nhật hướng dẫn của các Bộ chuyên ngành chủ quản để tham mưu UBND tỉnh tổ chức thực hiện, đảm bảo hiệu quả.

 Sở Khoa học và Công nghệ chủ trì, phối hợp với các sở, ban ngành, đơn vị trực thuộc UBND tỉnh, UBND các huyện, thị xã, thành phố căn cứ quy định pháp luật và Quyết định số 1305/QĐ-TTg tham mưu UBND tỉnh các nội dung tiếp cận và ứng dụng Cách mạng công nghiệp lần thứ tư nhằm thúc đẩy năng suất lao động; xác định các ngành, nhóm ngành ưu tiên tăng năng suất lao động ở địa phương, gắn với phát triển kinh tế vùng và liên kết vùng.

 Sở Thông tin và Truyền thông chủ trì, phối hợp với Báo Quảng Ngãi, Đài Phát thanh và Truyền hình tỉnh chỉ đạo, hướng dẫn truyền thông, phổ biến kiến thức về năng suất, cải tiến năng suất, các sáng kiến về chuyển đổi số nhằm tăng năng suất lao động trong khu vực công và tư trên địa bàn tỉnh.

 Ban Quản lý Khu kinh tế Dung Quất và các Khu công nghiệp Quảng Ngãi tổ chức trao đổi, đối thoại với cộng đồng doanh nghiệp, nhà đầu tư và người lao động trên địa bàn Khu kinh tế Dung Quất và các Khu công nghiệp Quảng Ngãi để nắm bắt các khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai các cơ chế, chính sách tăng năng suất lao động để có giải pháp hoặc kiến nghị cấp có thẩm quyền xem xét, tháo gỡ kịp thời.

Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh, Hội Doanh nhân trẻ tỉnh truyền thông cho cộng đồng doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh tăng cường năng lực quản trị, sử dụng hiệu quả nguồn lực, áp dụng thành quả Cách mạng công nghiệp lần thứ tư để tăng năng suất lao động thực chất, bền vững trong sản xuất, kinh doanh; đồng thời, chủ động nắm bắt nhu cầu, vướng mắc của doanh nghiệp liên quan đến tăng năng suất lao động, kiến nghị cấp có thẩm quyền xem xét, tháo gỡ, hỗ trợ.

Trên cơ sở đề nghị của các cơ quan, đơn vị, địa phương, giao Sở Kế hoạch và Đầu tư và Sở Tài chính tổng hợp, tham mưu UBND tỉnh bố trí kinh phí theo quy định của Luật Đầu tư công và Ngân sách nhà nước để thực hiện các giải pháp tăng năng suất lao động trên địa bàn tỉnh.